Baci pogled
Nemetz AG svjesna je svoje odgovornosti prema svojim kupcima i svom društvenom okruženju. Zato se tvrtka obvezuje primjereno uzimati u obzir interese svih uključenih u svojim ciljevima i svom djelovanju. Poštivanje svih zakona, uredbi i propisa nadležnih tijela za nas se podrazumijeva.
Ekonomija
Uspješno poduzeće poput Nemetz AG ne snosi odgovornost samo za vlastiti poslovni uspjeh. Partneri, kupci i dobavljači dio su lanca stvaranja vrijednosti. U interesu je poduzeća da i oni imaju koristi od aktivnosti jednako kao i Nemetz AG.
Zaposlenici
Temelj našeg dugoročnog i održivog uspjeha u poduzeću su vrlo dobro obrazovani i kvalificirani zaposlenici i zaposlenice. Najviši prioritet u Nemetz AG imaju sprječavanje opasnosti na radnom mjestu i promicanje zdravlja.
Okoliš i energetska učinkovitost
Zaštita okoliša i klime radi očuvanja netaknutog okoliša jedan je od izazova za današnje i buduće generacije. Iz tih razloga kod nas odgovorno postupanje s resursima počinje već tijekom planiranja naših procesa, proizvoda i usluga. Obvezujemo se kontinuirano poboljšavati sve okolišne pokazatelje i ispunjavati sve obveze.
Zdravlje
Dragocjen resurs svakog poduzeća je zdravlje zaposlenika i zaposlenica. Kontinuirana optimizacija fizičkih, psihičkih i socijalnih radnih uvjeta srž je naše zdravstvene politike. Ravnoteža između posla i privatnog života naših zaposlenika i zaposlenica stoga nam je posebno važna.
Kupci, dobavljači i partneri
Temelj naše suradnje sa svim vanjskim partnerima su intenzivni dijalozi i uzajaman protok informacija pun povjerenja. U središtu našeg djelovanja i naših procesa odlučivanja uvijek su kupac i njegova individualnost. Naša je zadaća pružiti paket usluga prilagođen kupcu i njegovim potrebama.
Sigurnost na radu
Nemetz AG sigurnost na radu svojih zaposlenika i zaposlenica smatra ključnom. Poštivanje svih ovdje relevantnih propisa i standarda u pojedinim poslovnim područjima poduzeća nadziru i dokumentiraju pravna služba i nadležno upravljanje kvalitetom.
Društvo
Poduzeća oblikuju svakodnevni život proizvodima, uslugama, radnim mjestima i stvaranjem vrijednosti. Poštivanje temeljnih društvenih načela, poput ljudskih prava ili načela jednakosti, za Nemetz AG je samorazumljivo. Stoga Nemetz AG poseban naglasak stavlja na odgovorno poslovanje, poštivanje svih zakonskih zahtjeva i izlazi u susret potrebama društva. Podržavamo otvoreno i pošteno tržišno natjecanje i ne koristimo neetične prakse za stjecanje konkurentskih prednosti. Obvezujemo se na socijalno i etično djelovanje te se jasno ograđujemo od svake vrste korupcije, diskriminacije i dječjeg rada.
Obrazovanje i usavršavanje
S obzirom na strategiju rasta Nemetz AG, kvalifikacije i znanje zaposlenika i zaposlenica jedan su od najvažnijih temelja održivog poslovnog uspjeha. Iz tog razloga kontinuirano i sveobuhvatno obrazovanje i usavršavanje spada među najviše prioritete poduzeća. Težišta su interne i eksterne edukacije o tehničkim novostima i o upravljanju projektima te poboljšanje znanja stranih jezika svih zaposlenika i zaposlenica.
Proces kontinuiranog poboljšanja
S ciljem kontinuiranog poboljšanja naše se sustavno planirane i provedene aktivnosti stalno kontroliraju te po potrebi prilagođavaju i poboljšavaju.
Privlačno radno okruženje
Nemetz AG stalo je do toga da svi zaposlenici i zaposlenice u poduzeću zateknu pozitivno radno okruženje i da se mogu razvijati u skladu sa svojim sposobnostima. Brojnim mjerama ne ispunjava samo svoje zakonski definirane obveze poslodavca, nego nizom dobrovoljnih pogodnosti dodatno pozitivno oblikuje radnu svakodnevicu svojih zaposlenika i zaposlenica. Time nastoji, u okviru svojih mogućnosti, izaći u susret potrebama svojih zaposlenika i zaposlenica.